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新普京app召开办公会议安排近期工作

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       6月24日上午,新普京app在五楼会议室召开办公会议,总经理助理以上领导共28人参加会议。党委书记、董事长高云建、总经理金跃山参加会议并讲话。
       会议对当前需要解决的问题和主要工作进行了通报和安排:
       关于税务工作:大数据库建立,国家对企业纳税风险管控力度加大。近期,各主管领导要督促做好税票检查工作,企业内部将分三批对财税相关知识及问题进行培训。
       人力资源工作:要加大培训力度,通过全方位培训,使老员工知识不断更新,新员工基础知识更扎实,整体素质得到提高,在此基础上加强管理,促进企业更好地发展。
       安全生产工作:安全管理要培养现场管理人员及作业人员的安全意识,做好三级交底;做好危大工程管理相关工作。推进双重预防体系建设,通过程序化、流程化及考核机制,结合信息化管理手段,促进现场管理;增强消防意识,提高自身标准,避免发生事故为企业带来不利影响。加强宣传、培训,吸取先进企业经验,要利用好微信、网站、报纸等平台,做好宣传工作。将技术与安全结合,做好相关知识培训及考核,对不合格或后进者进行通报,调动员工学习积极性;扬尘治理工作,要高度重视,常态化管理,在当前形势下,严格按照上级要求施工。
       劳务实名制工作:根据国家相关要求与软件公司合作接入平台,该系统在安全教育、进场培训、积分制管理、劳务筛选方面起到积极作用,尤其是劳务黑名单制度可有效避免劳务纠纷等风险。各主管领导要高度重视,督促项目部指派专人负责相关工作。
       质量管理工作:各主管领导应加强项目工程把关,提升项目管理工作,守住工程质量底线。
       经营工作:要转变经营模式,认真研究如何适应当前市场形势,采取应对措施。
       总经理金跃山讲话时指出:现阶段企业发展形势较为严峻,招投标规则转变, EPC模式及资本换市场对新普京app而言资金压力较大,经营工作面临一定困难。企业要提高抗风险能力、不断扩大经营规模,就必须在产出再投入方面有所突破,希望大家能够踊跃参与。
       鉴于我市扬尘治理排名情况,住建局要求各建筑企业按照扬尘治理相关规定进行施工,不能一味赶工期,我们必须严格执行。对于国有投资工程的质量问题,要引起重视,站在政治高度看待安全、质量问题,将最新的政治动向第一时间传达至各工程。
       随着企业融资压力不断增加,新普京app拟成立集中采购公司,参与市场竞争,该机构不影响原有物资采购体系,各二级单位可在一定条件下自主选择,但在银行融资需大家配合时要积极参与,公司将确保价格与市场持平,未来一些创新发展模式将由集中采购公司进一步对接。
       党委书记、董事长高云建讲话时指出:中央开展“不忘初心、牢记使命”教育活动,根本目的是确立党的政治领导地位。新普京app各级员工要引起关注,思想政治上提高站位、提升格局。
       企业目前面临诸多问题,已到关键时刻,我们的优势在于有一批忠诚企业的核心骨干,人才是企业发展的核心,如何引进、留住人才,是所有企业都面临的重要课题,我们必须高度重视,结合区域条件,找出适合自身的措施和方法。要根据公司实际情况引进所需人才,首先从待遇、事业入手,结合环境、感情等方面工作,留住人才培养好人才。公司要拓宽人才培养渠道,政策上向愿意培养人才且管理到位的项目倾斜,压缩损害公司利益项目的发展空间,各级领导要肩负起培养人才的责任,加大力度做好人才工作。
       要站在政治高度来看待质量、安全等问题,各项检查按照公司规章制度落实到位。坚持条块结合的模式,谁主管谁负责,主管领导作为分管项目的第一责任人,必须发挥自身优势和作用,加强管理的各项工作。
       经营方面,各企业都在根据国家政策变化而转型,采取资本换市场等模式,但难度较大,必须谨慎对待,走适合企业自身的道路。我们经过调研,决定成立集采公司,当务之急是满足融资需要。集中采购与项目模拟股份制一样,都是保护投资者利益的,在此基础上,能够拓展新普京app供应链及融资渠道,减缓资金压力,必要时各项目应全力支持;要加强工程决算及工程款回收工作。
       保持团结和谐的工作关系,需要全体员工自觉干好本职工作,在此基础上,相互协作促进企业发展,现阶段新普京app致力于努力提高员工收入,我们必须心往一处想、劲往一处使,只有企业盈利目标才可能实现。新普京app属于全体股东和员工,大家要正确处理个人与企业利益关系,不能把公司资源错当成个人资源,做出有损企业利益的行为。
       最后,董事长强调:要以作为求地位,在工作中严格按照程序规定,职责范围内负起责任,权限之外的事情及时向上级领导汇报,避免引起不必要的误会,影响工作正常开展。“不忘初心、牢记使命”放在企业层面,就是要求员工主动肩负起维护企业信誉的责任,认真对待本职工作,充分发挥自身潜力,争做有用的人才,依靠企业平台使自身得到发展,实现人生价值,个人与企业相互促进、共同进步。
 
 
(综合办)